(Junior/Senior) Procurement Consultants Source to pay / Digitalisering Vast dienstverband nieuw

Breng jij bedrijfsbehoeften, inkoopprocessen en digitalisering bij elkaar? Krijg je energie van klantvraagstukken, workshops en het vertalen van processen naar slimme digitale oplossingen? Of je nu aan het begin van je consultancyloopbaan staat of al zelfstandig werkstromen leidt: dan komen we graag met jou in contact.

HIPselect zoekt voor een gespecialiseerde procurementconsultancy twee professionals: een Junior Solution Consultant en een Senior Solution Consultant Source-to-Pay Digitalisering.

De opdrachtgever is een internationaal actieve consultancyorganisatie die strategisch inkoopadvies combineert met digitale procurementoplossingen. Vanuit de regio Amsterdam werkt een ondernemend team aan projecten voor toonaangevende nationale en internationale organisaties. De opdrachten richten zich onder meer op strategie, transformatie, kostenoptimalisatie, digitalisering en duurzaamheid.

Binnen deze groeiende organisatie staan inhoudelijke kwaliteit, samenwerking en ruimte voor initiatief centraal. Je werkt in een omgeving met korte lijnen, veel vrijheid en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. De naam van de opdrachtgever wordt in deze fase bewust niet vermeld; HIPselect vertelt je tijdens een persoonlijk gesprek graag meer over de organisatie, het team en de projecten.

Twee posities, ieder met een eigen niveau

Voor de positie van Solution Consultant zoeken we een professional met circa 0–3 jaar relevante ervaring. Je ontwikkelt je verder in Source-to-Pay-consultancy en werkt, afhankelijk van je ervaring, onder begeleiding of zelfstandig aan workshops, procesontwerp, functionele inrichting, testen en training.

Voor de positie van Senior Solution Consultant zoeken we iemand met circa 3–5 jaar relevante ervaring. Je neemt zelfstandig verantwoordelijkheid voor functionele werkstromen, leidt klantworkshops en geeft richting aan procesontwerp, implementatiekeuzes, stakeholdermanagement en kennisdeling binnen projecten.

Wat ga je doen?

In beide functies werk je op het functionele snijvlak van procurementprocessen, technologie en verandering. Je adviseert klanten over best practices binnen Supplier Management, Source-to-Contract en Procure-to-Pay. Tijdens workshops haal je requirements op, breng je processen in kaart en vertaal je klantbehoeften naar functionele configuraties, workflows en implementatiekeuzes binnen een toonaangevend Source-to-Pay-platform, waaronder Ivalua.

Je stelt professionele documentatie op, zoals processtromen, functionele ontwerpen en configuratiestandaarden. Daarnaast voer je functionele tests uit, analyseer je knelpunten, draag je oplossingen aan en train je eindgebruikers. Je levert daarmee niet alleen een goed werkende oplossing op, maar helpt de klant ook om die oplossing daadwerkelijk te omarmen.

Afhankelijk van je ervaring draag je bij aan of neem je de leiding in project- en change-managementactiviteiten. Je blijft op de hoogte van nieuwe platformreleases, signaleert kansen voor klanten en ondersteunt pre-sales, voorstellen en businessdevelopment wanneer inhoudelijke of technische expertise nodig is.

Wat neem jij mee?

Je hebt kennis van procurementprocessen zoals S2C, P2P, SRM en category management en beschikt over relevante ervaring binnen procurement excellence, inkoopadvies of een vergelijkbare functie. Voor de Solution Consultant gaat het om circa 0–3 jaar ervaring; voor de Senior Solution Consultant om circa 3–5 jaar.

Ervaring met S2C-, SRM- en/of P2P-implementaties is belangrijk. Kennis van Ivalua, Coupa, SAP Ariba, Zycus of een vergelijkbaar platform is een pré. Je hebt bij voorkeur ervaring met het begeleiden van functionele workshops, het geven van trainingen en het testen van gebouwde platformcomponenten.

Je beheerst het Nederlands en Engels uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk. Je communiceert overtuigend, presenteert gemakkelijk en voelt je prettig in een klantgerichte rol. Je werkt analytisch, nauwkeurig en gestructureerd en hecht waarde aan heldere documentatie.

Daarnaast ben je proactief, oplossingsgericht en ondernemend. Je schakelt gemakkelijk tussen functioneel en technisch denken, werkt zelfstandig én graag samen en voelt je thuis in een dynamische, internationale omgeving. Je weet stakeholders op verschillende niveaus mee te nemen en gaat respectvol om met uiteenlopende klantculturen en perspectieven.

Nb: Ook kandidaten die nog niet volledig aan het profiel voldoen, maar wel relevante ervaring, potentie en duidelijke affiniteit met procurementdigitalisering meebrengen, worden nadrukkelijk uitgenodigd om te reageren.

Wat mag je verwachten?

De opdrachtgever biedt twee veelzijdige posities binnen Source-to-Pay-consultancy, met verantwoordelijkheden die passen bij jouw ervaringsniveau. Je werkt aan impactvolle projecten bij aansprekende nationale en internationale organisaties en krijgt veel ruimte voor initiatief, eigen ideeën en persoonlijke groei.

Je komt terecht in een ondernemend team met flexibele werkmogelijkheden en een goed bereikbare werklocatie in de regio Amsterdam. Via een persoonlijk leer- en ontwikkelprogramma, inclusief relevante platformcertificeringen, bouw je gericht verder aan jouw expertise. Ook krijg je de vrijheid om te innoveren en actief bij te dragen aan de verdere groei van de organisatie.

Salarisindicatie Junior max € 3.500 en Senior kan oplopen tot € 6.500, – (excl bonuscomponenten en leaseauto)

Klaar voor deze uitdaging?

Spreekt een van deze twee posities je aan? Dan komen wij graag met jou in contact om de mogelijkheden verder te bespreken. Vermeld bij je reactie of jouw voorkeur uitgaat naar de positie van Solution Consultant of Senior Solution Consultant. Reageer met je cv en een korte motivatie via de sollicitatiebutton of neem contact op met Marc Brugman, Managing Consultant bij HIPselect, via 06 – 34 56 60 59 of brugman@hipselect.nl.

De vacature sluit zodra voor beide posities de juiste match is gevonden. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, delen van deze vacature wel!